2024年6月6日，沈阳新基发展有限公司（以下简称“环保集团”）召开2024年度经理层成员任期制和契约化、部门及个人工作业绩责任书签约会。城投集团人力资源部部长，环保集团董事会成员、执行监事、全体干部职工、所属企业管理层代表参加本次签约会。 

会上，环保集团党委书记、董事长李治民代表董事会与经理层成员签订任期制和契约化聘任合同、年度和任期经营业绩责任书，党政班子成员与部门负责人签订年度部门工作业绩责任书，部门负责人与本部门干部职工签订年度个人工作业绩责任书。     

本次签订年度业绩责任书，一是通过建立覆盖全体经理层成员、聚焦经营业绩、突出刚性考核的管理机制，坚定不移地锚定年度经营目标；二是将任务指标层层分解压实，动员全体干部职工持续奋斗、实干担当，全面实现年度重点工作部署。     

签约仪式后，环保集团党委书记、董事长李治民总结讲话，他指出，本次签约是环保集团深入贯彻落实沈阳市国资委、城投集团关于深化三项制度改革工作要求的重要举措。在与会人员的共同见证下，环保集团全员层层签订责任书，将个人目标与部门目标、企业目标紧密结合，实现责任到岗、指标到人。各所属企业同样要科学谋划、周密部署，以经营业绩指标为导向，立足“一盘棋”，将重点工作细化、量化，因项施策、分解落实、明确时限、责任到人。全体干部职工要以此次签约为起点，振奋精神、迎难而上，时刻以目标责任为导向，勠力同心、努力拼搏，推动环保集团高质量发展。